Mandy
案例
2022-12-16
485
73
華東理工大學(xué)是新中國第一所以化工特色聞名的高等學(xué)府,近年來,華東理工大學(xué)深入實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略,全面提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。
為深入貫徹落實(shí)全國高校思想政治工作會議精神,著力推進(jìn)教育部《高等學(xué)校學(xué)生心理健康教育指導(dǎo)綱要》的落實(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)思政教師隊伍建設(shè)和心理育人專業(yè)隊伍建設(shè),計劃面向社會公開選聘專職輔導(dǎo)員和心理咨詢中心專職教師。
學(xué)校人事處負(fù)責(zé)老師在經(jīng)過功能、性能、性價比等多方因素的比對,在市面上眾多考試系統(tǒng)中選擇了考試云。
由于此次選聘筆試事關(guān)學(xué)校教學(xué)工作發(fā)展,所以對應(yīng)聘者的監(jiān)考要求非常嚴(yán)格,應(yīng)聘者在考試過程中的一舉一動都需要監(jiān)控記錄,包括應(yīng)聘者答題的電腦桌面也需要進(jìn)行清晰的錄制存檔;其次,參加此次選聘考試的應(yīng)聘者,在此之前都已經(jīng)通過了材料投遞的審核,所以考試的時候需要對其進(jìn)行身份驗(yàn)證,確保為本人參考。
經(jīng)過第一輪的簡歷篩選,本次資格審查合格的應(yīng)聘者共200人,分為上下兩次考試分別進(jìn)行專職輔導(dǎo)員和心理咨詢中心專職教師兩個職位筆試,在考試過程中,為了更仔細(xì)的觀看應(yīng)聘者答題狀態(tài),每場考試都由4為老師共同監(jiān)考。
考試云專屬顧問基于人事處負(fù)責(zé)老師對本次選聘筆試的需求,提出了“身份實(shí)名驗(yàn)證—三路音視頻監(jiān)控—4人協(xié)同實(shí)時監(jiān)考”的方案;在選聘筆試籌備開始前,考試云專屬顧問提供了應(yīng)聘者參考設(shè)備要求文檔以及管理端、考生端的操作指南,保證每一位考生清楚了解線上筆試的考試流程和規(guī)則。
如何確保應(yīng)聘者真實(shí)身份?→人臉實(shí)名認(rèn)證,核驗(yàn)應(yīng)聘者身份
通過與權(quán)威數(shù)據(jù)源進(jìn)行人臉信息以及身份信息的核驗(yàn),來確保應(yīng)聘者為本人參考。在參加進(jìn)入筆試前,應(yīng)聘者需要輸入身份證號碼,拍攝清晰活體人臉照片進(jìn)行核驗(yàn),只有核驗(yàn)成功的人才能開始答題。
如何進(jìn)行在線實(shí)時監(jiān)考?→三機(jī)位視頻監(jiān)控,高清錄制應(yīng)聘者桌面操作
考試全程采用三路音視頻的方式對應(yīng)聘者答題過程進(jìn)行全面監(jiān)控,分別從正面的電腦攝像頭、側(cè)后方的手機(jī)攝像頭以及應(yīng)聘者桌面操作三個視角,實(shí)現(xiàn)對應(yīng)聘者答題過程 100% 的監(jiān)控覆蓋。
人事處負(fù)責(zé)老師說“希望透過應(yīng)聘者對試題作答的過程,來判定應(yīng)聘者的綜合實(shí)力”,因此,對于應(yīng)聘者的桌面操作記錄進(jìn)行了高清錄制回放,監(jiān)考老師在考試結(jié)束查看回放畫面時,可以清晰的看見應(yīng)聘者試卷的答題內(nèi)容。
如何解決多人同時監(jiān)考?→子管理協(xié)調(diào)分配,嚴(yán)格監(jiān)控考試過程
本次選聘考試進(jìn)行了嚴(yán)格精細(xì)的監(jiān)考,人事處負(fù)責(zé)老師添加設(shè)置了3個子管理員賬號并給子管理分配開放了操作、數(shù)據(jù)權(quán)限。
在考試進(jìn)行時,主管理賬號以及3個子管理賬號一起進(jìn)行了監(jiān)考,系統(tǒng)將參考的應(yīng)聘者平均、隨機(jī)分配給4為監(jiān)考員。
考試云以其強(qiáng)硬的技術(shù),優(yōu)質(zhì)的服務(wù),實(shí)現(xiàn)了人臉實(shí)名認(rèn)證、三路音頻監(jiān)控、多人協(xié)同監(jiān)考,穩(wěn)定的性能保障了考試順利進(jìn)行,幫助華東理工大學(xué)更高效選拔人才。