Mandy
案例
2023-09-05
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國(guó)家能源投資集團(tuán)有限責(zé)任公司是是全球規(guī)模最大的煤炭生產(chǎn)公司、火力發(fā)電公司、風(fēng)力發(fā)電公司和煤制油煤化工公司,擁有煤炭、電力、運(yùn)輸、化工等全產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務(wù),其旗下的海西公司攜手考試云進(jìn)行人才選拔人才擴(kuò)充,共同為社會(huì)賦能,為經(jīng)濟(jì)助力。
海西公司秉承著公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的準(zhǔn)則,綜合考慮應(yīng)聘人員能力、資歷和學(xué)歷,堅(jiān)持人崗匹配的原則,對(duì)此次新員工招聘筆試的考試紀(jì)律提出了極高的需求。
基于上述需求,考試云團(tuán)隊(duì)提供了“自主報(bào)名參考——手機(jī)攝像頭全程監(jiān)考——多人協(xié)同批閱試卷”的招聘筆試方案。
面向社會(huì)公開(kāi)招聘——應(yīng)聘者自主報(bào)名參加筆試
此次招聘筆試為公開(kāi)性考試,海西公司的人事負(fù)責(zé)人使用考試云注冊(cè)報(bào)名的功能,自定義應(yīng)聘者需要填寫(xiě)的信息字段、設(shè)置好招聘崗位分類層級(jí),應(yīng)聘者報(bào)名后,人事負(fù)責(zé)人在后臺(tái)審核報(bào)名即可。
應(yīng)聘者進(jìn)入招聘筆試,按要求填寫(xiě)好信息個(gè)人信息并選擇應(yīng)聘的崗位,等報(bào)名信息審核通過(guò)后,即可登錄考試中心參加筆試。
規(guī)范考試紀(jì)律的公平性——手機(jī)攝像頭全程監(jiān)督考試過(guò)程
為保證筆試結(jié)果的公平,選拔到匹配崗位能力的人才,人事負(fù)責(zé)人啟用了手機(jī)攝像頭監(jiān)考的防作弊設(shè)置,在應(yīng)聘者答題的過(guò)程中,需全程開(kāi)啟手機(jī)攝像頭,并放置在答題位置的側(cè)后方45度方位,手機(jī)攝像頭將全程拍攝錄制應(yīng)聘者考試狀態(tài),人事負(fù)責(zé)人在考后還可進(jìn)行回看、下載存檔。
除了手機(jī)攝像頭監(jiān)考,考試云還有考前人臉驗(yàn)證核驗(yàn)應(yīng)聘者身份,考試全程電腦攝像頭、電腦屏幕錄制監(jiān)控,防切屏、禁止復(fù)制粘貼、無(wú)操作強(qiáng)制交卷等防作弊措施保證筆試的公平。
保障評(píng)卷結(jié)果的公正性——多人匿名評(píng)卷
在招聘筆試結(jié)束后,人數(shù)負(fù)責(zé)人可以將考試評(píng)卷鏈接匿名導(dǎo)導(dǎo)出發(fā)送給各崗位負(fù)責(zé)人進(jìn)行主觀性試題的評(píng)卷,各崗位負(fù)責(zé)人只需打開(kāi)評(píng)卷鏈接就可以直接批閱試卷且不可查看批改試卷的考生信息,這樣的閱卷模式,既可以提高閱卷效率和專業(yè)性,又能保證閱卷結(jié)果的公正性。
評(píng)卷結(jié)果會(huì)直接同步至系統(tǒng)后臺(tái),人數(shù)負(fù)責(zé)人可直接查看。
堅(jiān)持擇優(yōu)錄取原則——自動(dòng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)排名
所有崗位負(fù)責(zé)人完成評(píng)卷后,考試云會(huì)自動(dòng)統(tǒng)計(jì)應(yīng)聘者的用時(shí)、分?jǐn)?shù)、正確率、得分率并進(jìn)行排名,人數(shù)負(fù)責(zé)人可清晰直觀的查看考試報(bào)表并依據(jù)排名確認(rèn)錄取人選。
初步確認(rèn)錄取人選后,還可回看該應(yīng)聘者的考試監(jiān)控進(jìn)行再次確認(rèn),確認(rèn)無(wú)誤后綜合該應(yīng)聘者的面試成績(jī),最終擇優(yōu)錄用人選。
考試云完善的考試功能、豐富的防作弊措施助力海西公司新員工招聘筆試高效開(kāi)展,在整個(gè)筆試組織過(guò)程中,考試云團(tuán)隊(duì)在線為客戶提供解答服務(wù)和技術(shù)支持,幫助客戶更好地實(shí)現(xiàn)線上招聘筆試、選拔優(yōu)質(zhì)人才。