在當今快速發(fā)展的數(shù)字化時代，企業(yè)對于員工的考核方式也在不斷地進行變革。傳統(tǒng)的考試方式已經(jīng)不能滿足企業(yè)對人才的評估、考核需求，因此，越來越多的企業(yè)開始采用在線考試系統(tǒng)進行員工的考核。

在線考試系統(tǒng)在現(xiàn)代企業(yè)中發(fā)揮著越來越重要的作用，它不僅可以提高考核效率，還能保證考試的公正性和準確性，通過使用在線考試系統(tǒng)，企業(yè)可以一鍵搞定崗位考試，實現(xiàn)考核方式的創(chuàng)新。

首先，企業(yè)可以將試題按崗位屬性進行分類導入至在線考試系統(tǒng)。

考試云在線考試系統(tǒng)支持單選、多選、填空、判斷、問答、組合、音視頻、圖片類試題；有多種導入試題的方式，能夠樹形結構分類管理試題。

試題數(shù)量多且題型為基礎題型的試題，可以選擇Excel、Word或Txt三種模板中任意一種模板導入，或使用批量新增試題的方式添加試題；試題數(shù)量少且為組合、音視頻等復雜題型的試題，可以選擇單個新增試題方式來添加試題。

接下來，企業(yè)可以快速創(chuàng)建考試，設計試卷并根據(jù)需求自定義設置考試規(guī)則。

通過考試云在線考試系統(tǒng)，只需填寫好考試名稱、考生參加方式；從固定試卷大題、隨機試卷大題和抽題試卷大題中選擇一種或多種試卷大題搭配設計試卷結構并從題庫中選擇試題來完善試卷內容；通過對考試時間、大題時長、可考次數(shù)、防作弊等配置項的設定制定考試規(guī)則，發(fā)布考試通知即可完成一場崗位考試的組織。

當然了，在員工考試答題的過程中，在線考試系統(tǒng)可以做到嚴格地在線監(jiān)考，有效防止考試作弊行為，保證考試紀律。

   *  在線實時監(jiān)考：考前進行人臉識別驗證、考試過程中進行三路音視頻監(jiān)控（PC端正面攝像頭、屏幕共享答題界面、手機副攝像頭側后方位拍攝）來進行實時在線監(jiān)考，全面監(jiān)控員工作答過程中的行為狀態(tài)、周邊環(huán)境，保障考試的嚴肅性和公平性。

   *  答題操作監(jiān)控：還可以設置防切屏、長時間無操作、禁止復制粘貼剪切、打亂試題選項順序來限制員工的作弊行為。

最后，企業(yè)在考試結束后，可以快速查看考試的成績及各項數(shù)據(jù)，無需再花費人工去進行閱卷統(tǒng)計分析了。

考試云具備自動閱卷評分和人工閱卷的功能，系統(tǒng)能夠比對標準答案依據(jù)不同題型的判分規(guī)則自動閱卷，在員工提交試卷的時候立刻判卷，顯示成績。

之后，系統(tǒng)會從多維度進行數(shù)據(jù)分析，將成績、正確率、得分率以及每道試題的答題次數(shù)、答對/錯次數(shù)、錯誤率等考試數(shù)據(jù)進行分析整理，生成考生成績、成績統(tǒng)計、缺考統(tǒng)計、答題統(tǒng)計等報表。